貴池政企組團(tuán)“走出去”引才

4月23日至24日，貴池區(qū)2025年“招才引智高校行”活動(dòng)走進(jìn)中國(guó)礦業(yè)大學(xué)，通過(guò)座談交流、雙選招聘、專題培訓(xùn)等多元形式，進(jìn)一步密切了我區(qū)與中國(guó)礦業(yè)大學(xué)的合作紐帶，為校地合作共贏發(fā)展按下“加速鍵”，搭建起人才與產(chǎn)業(yè)的精準(zhǔn)對(duì)接平臺(tái)。

4月23日下午，招才引智校地人才對(duì)接雙選會(huì)在中國(guó)礦業(yè)大學(xué)南湖校區(qū)火熱開(kāi)展，我區(qū)10家重點(diǎn)企業(yè)攜200余個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位參會(huì)，涵蓋機(jī)械制造、新材料、新能源等領(lǐng)域。活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，《貴池區(qū)人才需求手冊(cè)》《就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策指南》等資料供不應(yīng)求，政策展區(qū)和文旅展位前學(xué)子們駐足咨詢，氣氛熱烈。企業(yè)代表詳細(xì)介紹崗位需求、職業(yè)發(fā)展與福利待遇，展現(xiàn)貴池區(qū)求賢若渴的誠(chéng)意。據(jù)統(tǒng)計(jì)，活動(dòng)期間共接收簡(jiǎn)歷42份。

4月24日上午，校地雙方還組織了對(duì)接座談會(huì)，雙方圍繞博士后科研工作站、博士人才引進(jìn)、重點(diǎn)企業(yè)崗位人才需求、科技企業(yè)技術(shù)攻關(guān)等議題展開(kāi)深入交流，推動(dòng)校地合作向科技創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等領(lǐng)域縱深發(fā)展。

活動(dòng)期間，貴池區(qū)還同步舉辦“HR專場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)”，邀請(qǐng)中國(guó)礦業(yè)大學(xué)博士生導(dǎo)師王智寧教授聚焦招聘前沿趨勢(shì)和底層邏輯、圍繞校園招聘的特點(diǎn)、AI工具應(yīng)用等主題，通過(guò)案例分享、互動(dòng)答疑等形式，為15余名企業(yè)HR提供實(shí)操指導(dǎo)。貴池區(qū)參會(huì)企業(yè)人力資源負(fù)責(zé)人與礦大就業(yè)指導(dǎo)教師共同參與，在深化校地招聘合作機(jī)制的同時(shí)，也助力了企業(yè)提升引才效率。

據(jù)了解，中國(guó)礦業(yè)大學(xué)作為礦業(yè)工程領(lǐng)域的佼佼者，其智能采礦、安全工程等專業(yè)在全國(guó)享有盛譽(yù)，每年輸出大量高端技術(shù)人才。貴池區(qū)作為礦產(chǎn)資源富集地，擁有貴航特鋼、起帆電纜、友進(jìn)冠華等綠色礦山、智能裝備及新材料企業(yè)，與礦大的學(xué)科優(yōu)勢(shì)高度契合，接下來(lái)，我區(qū)將持續(xù)優(yōu)化“政策+服務(wù)”雙引擎，以“萬(wàn)馬奔池”的聚才之勢(shì)，為現(xiàn)代化首善之區(qū)建設(shè)注入強(qiáng)勁人才動(dòng)能。